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认知偏误
- 达克效应
- 能力越低的人,越容易产生对自己过高的评价,至少会把自己的能力评价在平均水平以上;而能力较高的人,则会倾向于低估自己的能力。
- 侯世达定律
- 实际做事花费的时间总是比预期的要长,即使预期中考虑了侯世达定律。
- 错误共识效应
- 人们倾向把自己的思维方式投射向他人,假设所有人以同一方式思考。
- 视网膜效应(孕妇效应)
- 当我们自己拥有一件东西或一项特征时,我们就会比平常人更会注意到别人是否跟我们一样具备这种特征。
普世规律
- 帕累托定律(80/20效率法则)
- “80/20效率法则”告诉人们一个道理,即在投入与产出、努力与收获、原因和结果之间,普遍存在着不平衡关系。少的投入,可以得到多的产出;小的努力,可以获得大的成绩;关键的少数,往往是决定整个组织的效率、产出、盈亏和成败的主要因素。
- 马太效应
- 指强者愈强、弱者愈弱的现象,广泛应用于社会心理学、教育、金融以及科学领域。马太效应,是社会学家和经济学家们常用的术语,反映的社会现象是两极分化,富的更富,穷的更穷。
- 大数定律
- 在随机事件的大量重复出现中,往往呈现几乎必然的规律,这个规律就是大数定律。通俗地说,这个定理就是,在试验不变的条件下,重复试验多次,随机事件的频率近似于它的概率。偶然中包含着某种必然。
技术管理
- 勒布朗法则
- 稍后等于永不。
- 康威法则
- 设计系统的组织,其产生的设计等同于组织之内、组织之间的沟通结构。
- 海恩法则
- 海恩发现,每一起严重事故的背后,都有大约30次轻微事故和300起未遂事故,以及上千个事故隐患。很多时候我们没有出现大的问题,并不表示那种做法就安全。
- 比如一边开车一边发微信,每一次都是上千起事故隐患的一次,被别人按了喇叭,就已经上升到未遂事故了。如果还不注意这样做下去,早晚会被警察扣下,或者出交通事故。
- 帕金森定律
- 只要还有时间,工作就会不断扩展,直到用完所有的时间。
- 员工永远会将交差的时间拖延到最后一秒。