200803:分清工作和职业的区别
【分清工作和职业的区别】
在职场中要分清工作和职业的区别。
工作是大家谋生的手段,一个公司给你一份工作,你完成任务,它付你工资,就算是钱货两清,所以你的上一份工作和下一份工作可以没有必然的联系。
但是职业不一样,职业是我们一辈子要从事的事业,是你选择的发展方向,每一件事都是下一件事的铺路石。
比如你的职业是医生,那你就要努力提高医术,每治疗一个病人,你就为这个职业积累了更多的经验。
比如你的职业是工程师,那你就要努力提高技术能力,每做完一个项目,你就为这个职业积累了更多的经验。
分清楚这个区别,可以指导你有选择的做事,凡是对将来职业有利的事,那就不管有没有报酬都要做。
相反如果只是为了钱,对职业发展没有帮助的事,能不做的就尽可能不做。
200804:优势与短板
【优势与短板】
今天和团队 leader 对焦了下晋升之后,我的工作重点,对我的要求,以及给我的建议。
过去我对项目开展以及领域架构相对熟悉,但对于未来,我的职责会变大,需要做更多的事情,进一步提升自己的技术影响力。
我需要结合上下游,结合垂直行业,结合底层平台,去规划自己负责领域的发展,设计出方案并且要勇于向各个业务方兜售。
我不仅需要在应用设计上出色,还需要对上游业务玩法了解,同时能有效的处理历史包袱。
我需要更加 OPEN 的做事。别人给问题我求解的阶段已经过去了,问题自我定义的阶段逐渐开启。我需要摸清楚业务现状和目标的复杂度,难点和挑战,找到痛点,切到关键问题,通过完整体系的解法破局。要有产出有成长,更加体现自己的专业性。
我的优势很明显,主动做事的态度以及为人处世的靠谱专业。当然短板也很明显,就是表达不够体系化。口头表达,文字表达,视觉化表达都是我要提升的点,体系化结构性的展示自己,会显得更加专业,也能避免错失机会。
200805:神奇的一天
【神奇的一天】
一些事实:
- 因为下雨打车去火车站比预期晚了半个小时。
- 因为没有及时改签只能重新买票。
- 火车上被迫从 11 车调到 4 车。
- 线上问题众多,忙的焦头烂额。
- 和 P8 大佬共餐,即便我能报销大佬也要主动买单。
- 经常给我点赞的群友退群。
一些思考:
- 雨天出行能坐地铁就不要打车了,耗时翻倍。
- 墨菲定律,一件事可能会发生,那它就一定会发生。抱着这样的思维,才能意识到风险,从而将大范围的问题扼杀在摇篮里。
- 比起利益,有人更在意的是担当。
- 事出必有因,勿妄下结论,让子弹飞会。坚信自己看到的是局部,我们能做的也只是扩展视线。
- 对于分享,我不求鲜花和掌声,链接到同频人,能够真诚互动,已经是我的最大收获。
200806:最爱的云端知识库
【最爱的云端知识库】
我现在最爱的云端知识库是「语雀」,她取代了我过去用来做笔记的「印象笔记」「有道云笔记」。
这款从蚂蚁孵化出来的产品,在她出生的时候,我就在用。从粗糙到精美,从简单到丰富,从仅限内部使用到对外开放。我在内部几年下来也沉淀了上千的文档,当她对外开放后我也建立自己工作之外的知识库,作为自己思考和记录的秘密花园。
我喜欢把东西记录下来,为往后自己回顾,也为分享给对这些内容感兴趣的朋友。起初我自得其乐,梳理知识体系,写点思考文字。
好在语雀有着纯净的天空,入驻的朋友同样爱记录,爱思考,爱表达,再加上语雀这个磁场,将同频人吸引在一起,链接,交流,精神世界发生碰撞,遇见全新世界。
我向很多人推荐过这款产品,我不太想说她有哪些好用的功能。说太多遍不如亲身体验一遍。今天同样推荐给你,注册语雀后可以互相关注啊~
200807:一场试用期答辩是怎样进行的
【一场试用期答辩是怎样进行的】
我没经历过试用期答辩,或许是我那个阶段团队太忙,也或许是当时没那么多流程,仅仅是 leader 在后台点了通过,就算试用期结束,顺利转正。
今天有幸作为评委(主要是有过合作),参与了测试同学的转正答辩。大概流程是这样的,首先是述职人 20 分钟的 PPT 述职,在场人员要覆盖到hr,测试 TL,开发 TL,师兄以及一些核心人员。然后是在场人员通过提问的方式,和述职人进行进一步的交流,以确认述职人的个人表现与思考,平均每个人对焦两个问题。最后述职人结束述职,离开会场,评委针对述职的表现挨个进行评价,并给出明确的是否通过的投票。整个流程下来大概一个多小时。
我的一个体感是,整个过程对述职人视觉化表达能力以及随机应变快速组织语言的能力要求极高,对评委收集信息、概括信息、结构化表达、问题识别、优劣判定等能力要求极高。
或许,误解是表达者的宿命。我的提问,对方的回答偏离了路线。本不想多言,旁边 P8 的同学听出了我的问题点,又针对性的提醒了对方。那一刻,我觉得听不懂我们说啥的人常有,但也总有听懂我们说话的人。
200808:忙碌为的是清闲
【忙碌为的是清闲】
我们大多数人大多数时间都在为了生计或者为了梦想而忙碌,我理解最终还是为了清闲,闲下来感受慢节奏,慢生活,和朋友谈心。
今天稍微感受了一把。所谓忙里偷闲。
200809:弹性调度
【弹性调度】
谁都不会否认,最近十年在 IT 技术上,最大的变革是由云带来的,这场革命还在进行时。云的核心能力是什么?是弹性。
计算资源分配的粒度变得越来越细,就像从只能买房变成可以租房,甚至可以像住酒店一样灵活。这意味着什么?本质在于我们可以不用为‘想象中’的业务峰值提前支付成本。
过去我们的采购服务器也好,租赁机柜也好,都是需要设定一个提前量的,当业务峰值没有到来之前,其实这些成本是已经提前支付的了。云的出现将弹性变成了基础设施的一个基础能力。
弹性调度的重点在调度上,比如服务器资源可以根据业务特点自动扩容或缩容。
未来物理资源的成本会持续的降低,计算资源的单价持续下降带来的结果是:当存储成本和计算资源变得不是问题的时候,问题就变成‘如何高效的分配资源’。