香奈儿前女 CEO 莫琳.希凯的自传。她被《财富》评为全球最具影响力的50伟商界女性之一，被《福布斯》评为100位最具影响力的女性之一等等。
    书名为《深度思考：不断逼近问题的本质》，但感觉更像是“跟着感觉走，不要在意别人的目光”。以下观点值得我们借鉴：
    1、 换位思考的能力，捉摸客户的心理特征与想法。
    2、 进入盖璞从实习生做起，面对陌生的环境努力学习。学会了有疑问时，像合适的人求助可以节省时间和眼泪。
    3、 在工作中相处中，无论多微小的机会都可以发挥你的才能。无论多苛刻的老板你都能从他身上学到东西。即使他们一无是处，你也可以学到什么是错误的领导方式。
    4、 坚持自己的立场，提出自己的主张不是为了挑战权威，或者证明自己的价值。坚持自己立场的意义在于你能做出贡献，你能贡献新的视觉，新的愿景，新的充满启发的观点。
    5、 要学会倾听，这是米奇的忠告。不不是偶尔倾听，而是时时刻刻倾听。不只是倾听领导，而是要倾听团队、客户和有利益相关者。应该更多的交流意见，更少地捍卫自己的看法。需要放下缰绳，不再证明自己的价值和观点，而更多地留言他们的想法。因为拥有强硬的能力和专长是不足够的。
    6、 严于律己并且不去讨好每一个人，坚持目标和观点。
    7、 内向的莫琳参加领导力课程，内向并不是件坏事，事实上很多CEO都属于这一种性格，内向只是意味着我们的能量更多来自个人独处或者是小组协作。所以必须给自己创造时间和空间，避免参加大型会议后筋疲力尽的感觉。
    8、 好的裙子设计理念展示的穿裙子的女人，而不是裙子本身，对于其他设计和商品应当同样如此。
    当然，无论你是男是女，都需要使用这些思维方式来思考，去做事，而作为女性，不一定非要去成就伟大的商业，向莫琳.希凯一样将大部分精力投入到工作中，但即使是家庭主妇，也一样需要使用这些思维方式去思考问题，去处理好生活中的每一件小事。更何况我认为，如果无法处理好工作上的事，那么同样无法处理好家庭中的事！无论男女。