一、管理员建立SOP任务规则管理员可按日/周/月下达对员工所需要执行的发圈任务,如执行人每日必须在企微客户朋友圈发表1篇、个人微信朋友圈发表1篇内容。
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    SOP规则管理设置任务质检人,来检验执行的员工是否按照任务要求去完成(执行人上传发圈的截图),有否达标。
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    建立SOP规则
    二设置提醒规则针对日/周/月不同日期,不同的员工角色身份分别有其对应的提醒设置。比如,按日来执行的任务规则如下:
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    提醒规则设置针对执行员工提醒:每日系统在既定的时间点,发送应用消息通知给执行员工,提醒发圈。发圈后,将截图提交上传。已提交的执行员工,再到下一个提醒时间点时,那么其不会再收到提醒通知了。针对质检人提醒:每日系统在既定的时间点,发送应用消息通知给质检人,去质检执行的员工任务是否达标;任务反馈提醒:每日系统在既定的时间点,发送应用消息通知给任务的创建人和指定成员(如公司领导),每日所有执行成员的任务完成达标情况。三制作营销海报大多数企业没有专门的设计部,也缺少专业人员,无法自己快速制作海报,即使使用第三方制作平台,但根本无法做到一张海报可自动生成带员工信息的专属海报,不利于员工获客。我们提供的营销海报则很好的解决了这一痛点。
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    上传海报模板系统提供默认模板,也支持管理员自定义上传海报模板。上传后,员工使用该模板,快速制作海报。
    使用模板,快速创建海报
    制作海报时,可插入图片和文本;自由拖拽;生成一人一码。海报制作好后,若同步到公共海报库里,那么所有的员工均能所见。当海报带有二维码信息时,每个员工下载时,均带上该员工的专属信息。四打造朋友圈素材库员工是企业的第一生产力,让每位员工都成为内容的创造者。考虑到员工文案能力、语句组织能力、上传的图片质量等因素,以免对企业形象造成影响,系统提供内容审核。
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    员工提交朋友圈素材
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    设置素材审核机制
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    审核人通过后,进入【朋友圈素材库】,所有员工均可见。若审核不通过,直接驳回给提交人,重新编辑。朋友圈素材库管理五员工发表朋友圈员工进入【工作台-朋友圈素材库】复制文本、保存图片(含海报)至手机相册,在个人微信朋友圈、企微朋友圈及历史朋友圈等发表。若素材为是视频,则直接分享至企微朋友圈、客户群、个人微信朋友圈及个人微信好友等。
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    员工分享素材执行员工发表朋友圈后,可以通过应用通知入口,也可以进入【工作台—朋友圈SOP】页面提交发圈凭证。
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    执行员工提交发圈凭证
    六任务质检质检人,不仅仅通过应用消息通知入口去质检任务,还可以随时在手机端,【工作台-朋友圈SOP】对执行员工质检。
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    质检成员对每个执行员工的任务进行检查
    质检后,执行员工会立即收到质检结果,而任务创建的成员和指定成员(如部门领导)则统一在系统既定的时间点收到应用通知,查看每日/每周/每月执行人员、未执行人员任务达标情况,一目了然。
    查看任务完成情况统一规范员工运营行为,并以自动化工作场景,削减运营时间及人力成本,同时,通过执行反馈,帮助企业实现营销零负担