介绍：
外包公司，从郑州外派到福建福州，做的是系统运维多一点，对软硬件都有需求。通过面试，感觉对技术的要求特别多，应该能学到更多的东西。
方式：
腾讯会议，两个面试官，一个人事；
结果：
本来觉得凉了，然后对心态打击也比较大。结果却通过了，然后现在也是在争取工资的事情，福建那边三年经验，顶流就是10K左右，所以就争取个10K算了。（不推荐大家去，福建那边发展一般，薪资不高，要求一大堆，拿来面试练练就行。）
反思：
问的问题非常的”变态”，我平时主要准备的是各种技术的原理、概念，也能大概讲讲做的流程。但是这俩面试官，一直抓着实操来问，“你是怎么做的，具体说说改了哪一些，为什么那么改，系统的配置是什么……”
具体问题：
- 自我介绍一下，重点说说平时主要做什么
- 中间件做过哪些，从系统层面讲一讲
- 是否能够做linux系统的维护和优化
- zabbix监控过什么，具体讲一下做法，用了哪些参数
- 是否能讲讲docker和k8s，具体做过什么
- 硬件系统做过什么，给你一台新机器会不会做操作
- 描述一下，你最近搭建的集群都有什么，每个的配置是什么
- 对安全和网络有了解多少，讲一讲
- 是否能够编写shell、Python脚本
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