面试官为什么要让你做自我介绍？简单说来，包括以下几个原因：
1、面试官的技巧还不是很娴熟，使用面试的惯常流程；
2、通过自我介绍，判断求职者的基本素质（比如口头语言表达能力、逻辑能力等）；
3、通过自我介绍，找到简历上缺失的或者不一致的细节，后续追问；
4、通过自我介绍，建立对应聘者的立体、整体的初步印象和概念。
自我介绍的意义和价值就在于，通过简短的口头语言陈述，让面试官初步了解你是一个什么样的面试候选人。

1、先说核心内容

做一个高质量的自我介绍，给整场面试开一个好头。自我介绍过程就是人岗匹配度的核查与确认。首要原则，多介绍以往工作经验中跟当前应聘岗位有交集的地方，而且尽可能描述到细节，切勿顾左右而言他。

2、再说说辅助内容

上述内容针对的是自我介绍的核心内容，但自我介绍的内容不仅仅是这些，还需要有一些其他的内容作为辅助，才显得更加自然和饱满，简言之，一篇完成的自我介绍要涵盖以下内容：

  • 自我基本情况；
  • 以往工作经验与应聘岗位链接；
  • 个人的职业发展设想；
  • 对应聘企业的个人认同感；
  • 至于个人的兴趣爱好之类的，可以简单带过即可。

2、3、4为主，前后两部分为辅助

3、样例


“面试官您好，非常荣幸参与贵公司职位的应聘，下面我简单介绍一下我的个人情况，基本信息之类的简历上都有，就不再重复。
首先介绍一下之前的工作经验……（挑一些跟应聘岗位有链接的内容说，如果有工作荣誉，前往不要漏掉**）……

之所以离开上一家公司是出于……考虑（离职理由要争当，尽可能从职业发展的角度出发）……

通过渠道关注到贵公司岗位的招聘信息，该职位跟我未来的职业发展相对契合，而且贵公司的业务（或者企业实力、行业口碑、企业文化等）对我都非常有吸引力，非常渴望能够进入贵公司发展……

我个人的基本情况是（受教育情况、婚育、住所、家庭简单情况），闲暇之余，我一般会做些**事情（有意义的）……

或许在所有的求职者当中，我不是最优秀的，但如果贵公司能够给我这个工作机会，我有信心，也有决心做好这份工作，以上是我的个人基本情况，希望今天自己面试有好的表现，未来有幸与诸位面试官共事，也预祝各位度过美好的一天。”

4、总结一下

自我介绍是整个面试的开始，首因效应之下，第一印象还是很重要滴，在做介绍的过程中，尽可能多去说有些跟岗位工作有关的过往经验，不要生搬硬套，注意灵活应对，可以事先有针对性做一个草稿，但针对框架内容要了熟于心，针对企业岗位有的放矢，落落大方，注意条理。