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掌握技能就能解决问题,这是标准的学生思维

技能决定下限,思维决定上限

开篇词

开篇词 | 技能决定下限,思维决定上限

你好,我是三元方差,这是我的笔名,你也可以叫我 Jason。

在国内大数据快速发展的 2016 年,我就踏上了数据分析这趟列车。当时数据分析的工作职责还很不明确,也没有人总结数据分析究竟要学习哪些知识,我只能把 SQL、Python、机器学习、常用分析方法、商业分析模型等都学了一遍。在初步熟悉了这些工具和技能之后,工作步入正轨,这时候我发现,业务人员更喜欢和我讨论业务需求,确定分析方案。

现在我在同花顺,负责移动端的业务数据分析。除了业务分析,我还从 0 到 1 地搭建用户运营体系,总结的很多分析思维和方法论已经在公司内部推行。这两年我也面试了很多人,其中一些优秀的应聘者让我印象很深,他们的共同特点就是分析思维非常清晰。

随着这些年我对这个岗位的理解越来越深,我发现数据分析中的核心竞争力根本不在于具体的工具或技能,而是在于分析思维。

思维决定数据分析的上限

为什么说分析思维是数据分析中的核心竞争力呢?

我们先看一下数据分析需要哪些技能,数据分析的技能很广,比如工具类、算法类等。

视频 | 万能的数据分析法则 - 图1

上述这些技能确实非常重要,它们决定了你是否可以胜任数据分析的本职工作。

但就算掌握了上述那么多分析技能之后,很多同学还是会有很多困惑:

  • 我难道就是个取数工具人?
  • 为什么领导总对我的分析不满意;
  • 面对业务问题,头绪多,但没有清晰思路;
  • 我会各种分析方法,但是不知道什么时候该用什么方法;
  • 我做的分析报告,业务方总是觉得没用,没有提供有价值的信息。

为什么会这样呢?掌握技能就能解决问题,这是标准的学生思维。学生时代的考试,考题肯定不会超过教科书的范围,看到考题思考一下考的是什么,然后用对应的知识和技能应对考试就能拿高分。

而进入职场,具体的业务问题是没有标准答案的。同一个问题,怎么解答全靠你自己的理解,你要思考如何合理应用你学会的技能来解决当前的问题。

所以虽然你掌握了数据分析技能,但你还缺少一项最重要的能力——如何使用数据分析技能的能力,这个能力就是数据分析思维。

数据分析思维的作用是搭建分析思路的框架,数据分析技能是在思路的框架范围内做具体的分析。这两者就像是树干和树叶的关系,有一个好的树干,树叶就算粗糙一点,整体看上去也是和谐的。如果树干是东倒西歪的,树叶再精致也没用。

所以说,技能决定下限,思维决定上限

数据分析究竟需要哪些思维

如果你在网上搜索“数据分析思维”这个关键词,会看到很多类似“数据分析的十种思维”“数据分析五大思维”“八种思维掌握数据分析”等各式各样的文章,在我看来,这些思维更像是具体的分析方法。

而我对数据分析思维的定义呢,是每次业务数据分析都会用到的最基础的思维能力。因为业务数据分析要解决的几个大问题分别是:定义问题、分析问题、解决问题。

视频 | 万能的数据分析法则 - 图2

1. 定义问题的思维

定义问题的思维是数据分析中最重要的思维,直接决定了后续的分析方向。

要定义问题,你总得知道需求究竟说的是什么,这就要求我们要有目标导向的思维。除了目标导向,我们还得有清晰的理性思维,理解需求中的逻辑关系

如果你缺少这些思维能力,那定义问题就只能交给其他人来做,那你很容易会成为一个数据工具人,最后每天疲于应付各种临时取数。

2. 分析问题的思维

分析问题的思维不是指具体的“留存分析”“销量分析”这类具体分析思路,而是如何组织思路的思维能力。这需要我们在一开始就对问题拆解成一个个小问题,然后各个击破。因此,我们需要具备拆解问题的结构化思维能力,以及分析问题的逻辑推理能力

否则,你只能用学过的分析方法套用在熟悉的分析场景下,一旦跳出这个场景你就不知道该怎么办了。这种情况下,你其实并没有“分析”的能力,只不过是在套方法,这样对分析师来说是完全没有成长的。

3. 解决问题的思维

做数据分析的目的是解决业务问题。要分析得更加落地,我们必须懂业务、懂用户,这样才能在数据分析的过程中结合业务理解,提出可落地的分析建议

很多同学做的分析脱离业务,得出一些让业务方哭笑不得的分析结果。比如“高活跃用户相比低活跃用户的登录频次更高”“浙江省 30 岁以上使用华为手机的最新版本 App 的男性用户的转化率最高”,这些结论在数据上都对,但是一点用都没有,没有任何业务含义。这就是分析师缺乏解决问题思维的结果。

很少有数据分析的课程讲解决问题的思维,因为这部分讲得太深就太业务,不如去学习业务的课程,讲得太浅又浅尝辄止,难以应用。如果你能理解业务思维中最底层的原理,就足以让你的分析更贴近业务、落到实处。

如何补足思维的短板

为了让你更好地掌握这种能力,我按照“懂、做、成”三个部分为你讲解。这三个部分的学习过程就好像学开车。

视频 | 万能的数据分析法则 - 图3

模块一,懂:数据分析思维基本功。如果学开车,你可能一上来就想到车上实际练习,这样快的话几天时间就能上路了。但是因为你不知道驾驶的基本原理,也不知道交通规则,稍微遇到一点紧急情况就会出问题,所以第一步我会教你一些必备的基本功。

比如数据指标可以解决不客观,逻辑推理能力可以解决不严谨、结构化思维可以解决不全面,业务思维可以解决不落地。这些知识最容易被忽视但是却非常重要。平时面对分析问题没想法,说话没逻辑都是因为缺乏这些知识

模块二,做:通用的分析框架。学车的第二步也不是马上到大马路上练习,而是要在训练场上做一些演练,了解如何应对不同的路况,所以这模块是为你提供了一个训练场。我会介绍一种业务数据分析的通用的分析框架,带你了解分析一个业务分析问题需要经过哪些阶段。

比如确认业务问题、明确问题背景、找出表面原因、找出根本原因、汇总结论、提出建议、总结报告等。学完这个部分,在面对一个业务问题毫无头绪的时候,你可以快速组织出精确的分析思路

模块三,成:各类分析案例实战。学开车最终的状态是开车跟抬手眨眼一样自然,要想达到这种状态,一个快速有效的提升方法就是让老司机传授你一些经验,所以我也准备了一些实操的分析案例,比如产品分析、运营转化分析、新用户增长分析等,这样你在之前两个模块学到的知识和方法,才能融会贯通变成你的能力,达到“成”的水平

本专栏侧重业务数据分析,因此对于数据分析师,以及产品经理、运营经理等业务岗的同学们都有极高的学习和参考价值,能够帮助大家更深入地理解具体业务问题,毕竟数据分析在未来是一个技能,而不单纯是一个职位

所有岗位的发展都有一个共同特点,那就是简单重复的工作迟早会被替代。比如:

  • 报表替代了最基础的取数工作,比如每天的日活、销量、留存率等关键指标;
  • 数据产品替代了常规的描述性分析的工作,比如漏斗转化情况、访问用户的类型构成。

要想不被替代,就要避免简单重复的工作,去解决复杂的业务问题。而解决业务问题是没有固定方法的,如果要你分析“如何提升用户的留存率”,不同的业务、公司、团队,甚至不同的时间段适用的分析方法可能都不一样。解决业务问题要结合当时的业务实际构建适合的分析思路,这种能力就是数据分析思维

讲师寄语

分析思维能力是数据分析师成长道路上的“试金石”,同时也是“拦路虎”。提高分析思维往往需要常年的经验积累,或灵光一闪的契机,我贪心地希望这个专栏都能够同时给你。

而对你我也想提个小小的要求,每节课后花些时间多思考不同知识点之间的关联,因为未经思考过的知识,只是“知道”不是“拥有”。

欢迎你在留言区和我分享你的思考与困惑。

视频 | 万能的数据分析法则 - 图4
阿里 P7 数据分析师的进阶之路,点击链接,全面赋能

模块一 懂:数据分析思维基本功

01 | 目标导向:如何走出取数的怪圈?

02 | 客观严谨:事实+论证过程+观点,打造高水准分析

03 | 指标思维:如何搞清楚各种不同的指标类型

04 | 逻辑推理:招聘要求里的逻辑思维能力到底指什么?

05 | 系统结构:跳出问题看问题,让你的分析直击关键

06 | 懂业务:让你的分析结果与业务方、领导同频

07 | 懂用户:数据分析+用户思维=精细化运营

模块二 做:万能的业务问题分析框架

08 | 分析流程:业务数据分析的通用流程

09 | 定义问题:怎么定义问题,打通分析思路?

10 | 拆解问题:为什么总是拆解出一堆没用的数据?

11 | 找出原因:问题原因那么多,哪条才是最关键

12 | 提出建议:什么才是有价值的建议?

13 | 报告撰写:怎样高效地写一份数据分析报告?

14 | 分析框架进阶:其他常见的分析流程(预测/竞品/用户/数学建模)

模块三 成:各类型分析案例实战

15 | 产品分析:如何将某功能的次日留存率提升 10%?

16 | 转化分析:如何提升产品的购买转化率?

17 | 活动分析:如何分析活动效果并给出有效建议?

18 | 用户增长:找出快速提升用户数的关键行为

19 | AB 测试: AB 测试的效果评估和优化

彩蛋

彩蛋1 | 数据运营:如何搭建数据运营体系?

彩蛋2 | 面试:业务数据分析师的面试指南

结束语

结束语 | 深入业务,持续学习